Accueil Activities RÉFORME DES RESSOURCES HUMAINES DE L’INSEED : Le Cabinet Agora consulting a transmis son rapport de fin de mission au DG de l’INSEED

RÉFORME DES RESSOURCES HUMAINES DE L’INSEED : Le Cabinet Agora consulting a transmis son rapport de fin de mission au DG de l’INSEED

par ROOT System

C’est au cours d’une cérémonie organisée ce mercredi 14 juin 2023, à l’Institut national de la statistique et des études économiques et démographiques (INSEED), et présidée par le DG de l’INSEED, M. Koame Kouassi, qu’a eu lieu la remise du rapport de fin de mission du cabinet Agora consulting pour les réformes des ressources humaines. Dans son mot introductif, le DG du cabinet Agora, M. Stéphane Claude M’Bafou, a rappelé les trois phases de la mission. Il a également rappelé les défis auxquels l’Institut fait face et les recommandations du cabinet Agora pour les surmonter. Il a enfin renouvelé ses remerciements à l’INSEED pour la confiance accordée.

En recevant le rapport final, le DG de l’INSEED a exprimé sa gratitude au cabinet Agora pour le travail abattu qui a abouti à ce rapport final. Il a ajouté que des efforts vont se poursuivre pour atténuer les défis relevés dans ce rapport pour une amélioration continue du fonctionnement et des performances de l’INSEED.

Rappelons que le Directeur du Budget, du patrimoine et des ressources humaines, M. Dossavi Koffi, la chargée des ressources humaines, Mme. Etsè Kafui et le chargé de communication de l’INSEED, M. Kpékpassi Raoufou, ont pris part à cette rencontre.

Financée par le projet d’harmonisation et d’amélioration des statistiques en Afrique de l’ouest (PHASAO) de la Banque Mondiale, la mission du cabinet Agora, cadre avec les 3 composantes du PHASAO dont la composante 1/sous-composante 1.8 qui vise le renforcement institutionnel et les réformes de Gestion des Ressources Humaines et qui prévoit de faire évaluer les politiques de Gestion des Ressources Humaines (GRH) ainsi que la conception et la mise en œuvre de nouvelles politiques couvrant la totalité du cycle de la vie professionnelle conformément aux objectifs stratégiques de l’INSEED.

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